Тест на решительность, как показатель имеющихся навыков руководителя.
Тест на решительность и определение спонтанных решений при наличии упрямства может показать и негативные наклонности, не способствующие правильной линии в принятии решений.
А всегда ли полезна решительность?
Решительность прежде всего является важнейшим качеством руководителей любого звена и людей, занимающих важные должности, от которых по долгу службы требуется мгновенная оценка кризиса и умение принимать моментально верные решения от которых может зависеть и судьба человека. Врачам она необходима так же поскольку промедление хирурга иногда стоит пациенту жизни. Существуют специальности на которых умение оценки особо ценится и конечно подобное качество приобретается с опытом, тренируется и отрабатывается, даже пилоту самолета приходится решать множество нестандартных ситуаций отрабатывая их сперва на тренажере, а в последствии в условиях обучения м опытным наставником. Предусмотреть различные возникающие кризисные ситуации в полном объеме невозможно и поэтому опыт, накапливаемый в обучении помогает решать возникающие новые не стандартные ситуации.
Тест даст понимание заложенной от природы психологической решительности.
Решительность без базового опыта вредна, скоропалительность и поспешность в решениях может привести к ошибке, не поддающейся исправлению. Неверная оценка всей ситуации аналогично приведет к ошибочному решению и дальнейшему осложнению ситуации, вытекающей из неверных действий. В обучении некоторым профессиям часто имеют место быть приемы обучения направленные именно на решение аварийных ситуаций или кризисных положений и в конце проводится обязательно тест, помогающий определить степень готовности оппонента к выбранной профессии. Тестовые исследования обычно очень многогранны и позволяют определить огромный спектр параметров, не только решительность, но и скорость оценки, её объективность, полноту и верность принимаемого решения. Существует отдельно узкоспециализированные тесты, помогающие оценить умение обучаться, способности развития необходимых качеств и полноту знаний в профессиональной подготовке.
Тест помогает выявит недостаточную смелость, но тест не заменит отсутствие знаний о профессиональной сфере занятости, являющихся основой профессионализма. Тест на решительность, как умение мгновенно видеть положение вещей и понимать объём задачи, требующей решения.
Решительные действия руководителя, не прошедшего должную подготовку или не знающего специфику производства могут нанести более огромный ущерб, чем сама кризисная проблема. Можно представить себе человека, назначенного на должность по блату, не знакомого с спецификой производства от которого требуется принятие верного решения в быстротечном процессе перегрузки ядерного реактора, который ранее полагался во всем на заместителей, знающих все тонкости, а их не оказалось на месте по причине болезни - как он будет метаться, не зная что предпринять, конечно можно сказать, что такое невозможно и это преувеличено. Но в условиях частного ведения производства всегда остается возможность назначения на должность не подходящего человека, исходя из принципов лояльности или родства, или просто желания пристроить хорошего человека.
Тест на решительность и внутреннюю силу воли поможет понять насколько вы способны быть руководителем, присуще ли вам подобное качество, самостоятельность - важная черта в характере любого администратора.
